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人力資源

工作其實(shí)就是解決一道數(shù)學(xué)題

文章來源:本站原創(chuàng) 發(fā)布日期:2016-02-15 作者:myfox 分享:
      學(xué)習(xí)了《您的業(yè)績就是尊嚴(yán)》一文后,突然茅塞頓開,令我悟出一個道理——工作其實(shí)就是解決一道數(shù)學(xué)題。
 
      如果你做的是一道正整數(shù)加法題,你就是企業(yè)的一名員工。企業(yè)給你提供平臺,給你提供生產(chǎn)資料,而你僅僅是將其簡單的加工成公司所需的成品,你的工作崗位必定是一名普通的員工。因?yàn)槟闳狈α怂伎迹皇呛唵螜C(jī)械化的進(jìn)行操作或工作,同一臺機(jī)器差不多。
 
      如果你做的是一道正整數(shù)減法題,你就是企業(yè)的蛀蟲。你所做的看似在工作卻沒有給企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,反而造成了損失,或是利用職務(wù)之便,進(jìn)行中飽私囊,盡管你做的如何隱蔽,但遲早會被發(fā)現(xiàn)。因?yàn)檫@是以結(jié)果論英雄的時代。
 
      如果你做的是一道正整數(shù)乘法題,你就是企業(yè)的優(yōu)秀員工。這時你已經(jīng)在思考了,因?yàn)槟阋呀?jīng)學(xué)會了整合現(xiàn)有的有限資源,使其工作效率提高,在為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值了。
 
      如果你做的是一道正整數(shù)除法題,你就是企業(yè)的毒草。這說明你已經(jīng)存在嚴(yán)重的消極心態(tài),并不斷的將其擴(kuò)散,除了不能創(chuàng)造價(jià)值,反而正在加速破壞這一大家賴以生存的平臺,所以你一定是被鏟除而后快的對象。
 
      如果你做的是一道一元一次方程題,你就是一名初級管理干部。到了這時,說明你已經(jīng)學(xué)會了獨(dú)立思考,通過分析現(xiàn)有的資源,經(jīng)過梳理整合,去求解一個看是未知,卻已明了的目標(biāo)任務(wù)了。
 
      如果你能解一道二元一次方程題,你就是一名中級管理干部。隨著未知數(shù)的增多,在掌握已知條件的情況下,就需要上下聯(lián)系,融會貫通,協(xié)同完成共同的目標(biāo)任務(wù)。
 
      如果你能解一道三元一次方程,您的水平已經(jīng)達(dá)到高級管理干部的水平。隨著未知數(shù)的再次增多,這時不僅需要上下聯(lián)系,還要左右兼顧,使其混為一體,最終實(shí)現(xiàn)一個更高的目標(biāo)。
 
      當(dāng)然,你能解決的方程難度等級越高,您的管理水平就越高,成就就越高,受人矚目的程度就越高……
 
      回到文章,“職場,就是讓解決問題的人高升,讓制造問題的人讓位,讓抱怨問題的人下課。 你能解決多大的問題,你就坐多高的位子。 你能解決多少問題,你就能拿多少薪水。”的意思一下明了,審視自己,“我”現(xiàn)在做的是一道什么樣的數(shù)學(xué)題?(山西好醫(yī)生特約通訊員  安樹平)
 

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